Rynek Nordycki – podsumowanie 2025 roku
Miniony, 2025 rok był dla naszego zespołu bardzo pracowity. Pomimo ciągle odczuwalnych ekonomicznych skutków pandemii i wojny na Ukrainie, gospodarki krajów nordyckich pozostają w dobrej formie. Szwecja, Finlandia i Norwegia były atrakcyjnym rynkiem zbytu dla wielu polskich firm, którym pomogliśmy znaleźć się w gąszczu skandynawskich przepisów i procedur. Wzrost koniunktury w 2025 roku, na północy […]
Karty Valtti, zmiany w regulaminie od 2026. Co to oznacza dla polskich firm delegujących pracowników do Finalndii?
Od stycznia 2026 Vastu Grup zmienił regulamin usług związanych z kartami Valtti, z których korzysta wiele polskich firm delegujących pracowników do Finlandii. Nowe zasady są bardziej uporządkowane, ale jednocześnie implementują rozwiązania, które mogą zwiększyć koszty i ryzyka po stronie przedsiębiorców. O wprowadzonych zmianach dowiesz się w poniższym artykule. Chcesz się dobrze przygotować do realizacji kontraktu […]
Ile zarabia spawacz w Finlandii?
Ile zarabia spawacz w Finlandii?
Minimalne wynagrodzenie w Finlandii w budownictwie w 2024.
Czy w Finlandii obowiązuje wynagrodzenie minimalne? Jakie wynagrodzenie przysługuje w ramach delegowania na prace do Finlandii?
Zarobki w Finlandii w sektorze budowlanym w 2024
Delegowanie do Finlandii w branży budowlanej. Wynagrodzenie dla pracowników sektora budowlanego delegowanych do Finlandii w kontekście najnowszych zmian w układzie zbiorowym branży budowlanej. Zarobki w Finlandii w branży budowlanej zmieniły się w maju 2024. Od tego momentu obowiązują nowe stawki dla pracowników budowlanych w Finlandii. Układ zbiorowy nakłada też na pracodawców zagranicznych obowiązek wypłaty takich […]
Delegowanie pracowników do Finlandii. Jakie formalności musi spełnić polski pracodawca?
W Finlandii, tak jak obecnie w większości europejskich krajów, rośnie zapotrzebowanie na pracowników technicznych i specjalistów z branży budowlanej zaopatrzeniowej i logistycznej. Delegowanie pracowników do Finlandii wiąże się z coraz większą ilością obowiązków ze strony pracodawcy. Zanim wyślesz swojego pracownika na delegacje do Finlandii, musisz pamiętać o dopełnieniu szeregu formalności wymaganych przez rząd fiński. Delegowanie pracowników do Finlandii staje się […]
Płaca minimalna w Finlandii. Podwyżki stawek godzinowych w sektorze budowlanym od 1 czerwca 2022.
Płaca minimalna w Finlandii w budownictwie. Od 1 czerwca 2022 roku w Finlandii zaczną obowiązywać nowe układy zbiorowe i stawki dla sektora budowlanego. Pracownicy muszą być zaszeregowani do grup właściwych obszarowi prac i kwalifikacjom. Dodatki nie mogą być częścią minimalnego wynagrodzenia godzinowego. Płaca minimalna w Finlandii i nowe regulacje. W dniu 1 czerwca 2022 roku […]
Delegowanie pracowników do Skandynawii. Webinarium #Solidarni z Ukrainą.
Delegowanie pracowników do Skandynawii to temat równie atrakcyjny co skomplikowany. W dniu 8 kwietnia 2022 na zaproszenie Podlaskiej Fundacji Rozwoju Regionalnego zrealizowaliśmy webinarium dla przedsiębiorców z województwa podlaskiego. Podczas webinarium #Solidarni z Ukrainą – nowe możliwości współpracy na rynkach skandynawskich zaprezentowaliśmy problematykę delegowania do Skandynawii. Wojna na Ukrainie zamroziła kontakty gospodarcze z Rosją i Białorusią. […]